Cette formation propose une approche holistique pour améliorer les interactions professionnelles avec les personnes présentant des troubles neurodéveloppementaux (TND), telles que la dyslexie, la dysphasie et les troubles du spectre de l'autisme. Elle vise à doter les professionnels de différents secteurs, tels que la vente, les RH, la thérapie ou l'enseignement, des compétences nécessaires pour communiquer de manière efficace et inclusive avec ces individus.

Les participants acquerront une compréhension approfondie des divers TND, de leurs impacts sur la communication et des meilleures pratiques pour favoriser une interaction positive.

La formation aborde les défis spécifiques rencontrés par les personnes avec des TND dans différents contextes, tout en mettant en lumière les opportunités pour favoriser l'inclusion et le succès des apprenants.

À travers des techniques de communication adaptées, des stratégies de gestion d'environnement professionnel inclusif, ainsi que des conseils pratiques pour adapter les supports, les participants seront en mesure de créer des environnements qui permettent à tous les individus de s'épanouir et de réussir.

Cette formation encourage une approche centrée sur la personne, mettant en avant l'empathie, le respect de la diversité et l'adaptabilité comme fondements essentiels de toute interaction professionnelle réussie avec les personnes présentant des TND.

En fournissant des outils pratiques et des conseils concrets, elle vise à autonomiser les professionnels pour qu'ils puissent répondre de manière proactive et inclusive aux besoins de leurs clients, collaborateurs, élèves ou patients, contribuant ainsi à une société plus inclusive et équitable pour tous.

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 Vers l'entreprise inclusive 

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